Please note: In order to keep Hive up to date and provide users with the best features, we are no longer able to fully support Internet Explorer. The site is still available to you, however some sections of the site may appear broken. We would encourage you to move to a more modern browser like Firefox, Edge or Chrome in order to experience the site fully.

Podstawy zarządzania, Paperback / softback Book

Podstawy zarządzania Paperback / softback

Paperback / softback

Description

Kierownictwo kieruje organizacje w strone celow lub zadan poprzez przydzielanie dzialan, ktore wykonuja czlonkowie organizacji.

Jesli dzialania te sa skutecznie zaplanowane, produkcja kazdego pracownika stanowi wklad w osiagniecie celow organizacji.

Kierownictwo stara sie zachecac do indywidualnej dzialalnosci, ktora doprowadzi do osiagniecia celow organizacyjnych, oraz zniechecac do indywidualnej dzialalnosci, ktora bedzie utrudniac osiagniecie celow organizacyjnych. "Nie ma pojecia wazniejszego dla zarzadzania niz cele.

Zarzadzanie nie ma zadnego znaczenia poza celami". Zarzadzanie musi zawsze miec na uwadze cele organizacyjne.

Information

£63.83

 
Free Home Delivery

on all orders

 
Pick up orders

from local bookshops

Information